SYNAPSE est né de la volonté de donner l’opportunité à chacun de développer ses compétences en management équitable. Découvrir, comprendre, oser, tester, adapter et s'approprier des outils de management qui favoriseront un climat favorable à la production et à la créativité des équipes.  

 

Lors de mon expérience de DRH dans l’industrie, j’ai pris conscience que certains facteurs qui pouvaient me mettre en difficulté relevaient de la communication inter-personnelle.

 

J’ai cherché des solutions, des outils et me suis formée à la PNL (Programmation Neuro Linguistique), à l’analyse transactionnelle et à l’écoute active, ce qui me permet d’exercer dans l’accompagnement depuis plus de 10 ans.

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Toujours en quête de contribuer à l'épanouissement de chacun, en collaboration avec Sandrine Vieules Rosset, Sophrologue,  nous avons développé les ateliers pour Lycéens. Un programme visant l'autonomie, la confiance en soi et l'exploitation de ses points forts & talents pour s'orienter et être acteur de son parcours.